Ouvrage de formation " tout en un " pour tous les acteurs de la formation : d'un métier centré sur la pédagogie, la fonction formation devient une fonction stratégique en prise directe avec la performance des hommes. A l'issue de cet ouvrage, le lecteur disposera d'une " bible " d'outils, d'indicateurs, de plans d'action opérationnels et mesurables pour optimiser la performance de sa fonction. En tant que Responsable Formation, Directeur Formation ou DRH : Comment ancrer votre mission aux priorités stratégiques de votre entreprise ? Comment évaluer le retour sur investissement de vos prestations ? Comment optimiser votre politique de formation à court et moyen terme ? Tel est l'enjeu de cet ouvrage, écrit par l'un des meilleurs spécialistes de la formation professionnelle en France.
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